95
NGKÜTAHYA SERAMİK,
TÜRKİYE’NİN YENİ
LOGOSUNUBULUTLARIN
ÜZERİNEÇIKARIYOR
N
G Kütahya Seramik, Türkiye İhracatçılar
Meclisi’ninyurtdışına ihraçedilecekTürkmalla-
rınakoyacağı yeni logoyukullanan ilk firmaoldu.Uçaklar-
dakoltuknumaralarınınbulunduğualınlıkları reklamalanı
olarak kullanarak dünyada sivil havacılık sektöründe bir
ilke imzaatanNGKütahyaSeramik, PegasusHavaYol-
ları uçaklarındaki bu alanaNGKütahya Seramik logosu
ilebirlikteTürkiye’nin yeni logosunu yerleştirdi.
Logo ve slogan, Cumhurbaşkanı Recep Tayyip
Erdoğan’ın Türkiye İhracatçılar Meclisi’nin düzenlediği
Türkiye markası tanıtımı etkinliğinde açıkladığı haliyle
kullanıldı. “Turkey Discover the Power” (Türkiye Gücü
Keşfet) sloganıyla tasarlanan logo, ilk kez NG Kütahya
Seramik logolarıylabirliktePegasusHavaYolları uçakla-
rında kullanıldı. Dünyanın pek çok yerine ihracat yapan
NGKütahya Seramik’in YönetimKurulu Başkanı Erkan
Güral, Türkiye’nin gücüne vurgu yapan yeni logoyu yurt
dışındaulaştıkları tümnoktalara taşıyacaklarını dilegetir-
di: “Türkiye’nin yeni logosunun her alanda tüm şirketler
tarafından kullanılarak hızla yayılması gerektiğine inanı-
yorum. Türkiye’nin gücünün altını çizen bu logoyu, NG
KütahyaSeramik ailesi olarak yer aldığımız hermecraya
taşıyacağız. Yurt dışına yaptığımız tüm ihracatlarda bu
yeni logoyu kullanacağız. Dünyaya seramik sektöründe-
ki öncü konumumuzu, ‘gücü keşfet’ diyerek gösterme-
yedevam edeceğiz.”
O
PATRONBABADAN
PATRONKIZLARINA
YÖNETİMDEDÖNÜŞÜM
K
ütahyaPorselenSan. A.Ş. KurucuBaşkanı Nafi Güral
ve Kütahya Porselen San. A.Ş. YönetimKuruluBaş-
kanı SemaGüral Sürmeli, 23. KaliteKongresi’nde ‘PatronBa-
badanPatronKızlarına YönetimdeDönüşüm’ isimli oturumda
deneyimlerini aktardı. Nafi Güral ve Sema Güral Sürmeli, aile
şirketlerinde çocukların ilgi duydukları alana yönlendirilmeleri-
ninönem taşıdığını söyledi.
Nafi Güral ve Sema Güral Sürmeli, bu yıl 23.’sü İstanbul
KongreMerkezi’ndedüzenlenenKaliteKongresi’ndebir araya
gelerek aile şirketlerindeki deneyimlerini paylaştılar. “Mükem-
melliği Yaşamak” teması ile iş dünyasının önemli isimlerini bu-
luşturan kongrede, Nafi Güral veSemaGüral Sürmeli “Patron
Babadan Patron Kızlarına Yönetimde Dönüşüm” konulu pa-
neldeaileşirketlerindebaşarıyagiden yol haritasınındetaylarını
verdi.Nafi Güral, aile şirketlerinde babadan kızlarına yönetimin
nesilden nesile aktarılması konusunda şunları söyledi: “Aile
şirketlerinde babaların kafasında benden sonra bu şirket ne
olacaksorusuvarsaoşirketinyönetimindesıkıntı vardemektir.
Bugün bizim şirketlerimizin tümünün başında çocuklarım var.
Elbettebende hala onlarlabirlikte çalışıyorum ama aile şirket-
lerindebabanınzamanında işi iyi öğretmesi veaktarması önem
taşıyor. Kız/erkek ayrımı yapmadan çocukların ilgi duydukları
alana yönlendirilmesi ve zamanı geldiğinde şirkette görev al-
malarının sağlanması gerekiyor. Çocuklarımın tümühenüz kü-
çükken şirketimizde staj yapmıştı. Bugün ise, yedi torunumun
hepsi yazları şirketimizde çalışıyor. Her departmanda görev
yaparak işi mutfağından öğreniyorlar. Çünkü aile şirketimizin
başarılı ve sürdürülebilir bir şekilde devam edebilmesi için bu-
günçocuklarımınolduğu yerlere yarın torunlarımgelecek.”
Sema Güral Sürmeli ise çocukların ilgilerinin olduğu alan-
lardagörevlendirilmelerinin şirketler içinönem taşıdığını ekledi:
“Sanata hep ilgim olmuştu. BabamNafi Güral, beni yönlendi-
rerek güzel sanatlar sınavına girmemi sağladı. Bugün, sanayi-
ciliğe ek olarak işinmutfağını, tasarımboyutunu biliyor olmam
Kütahya Porselen’i daha ilerilere taşımamızda katkı sağlıyor.
Babamın da dediği gibi, şimdi de benim ve kardeşlerimin ço-
cukları şirketimizde staj yapıyor. Onları en doğru şekilde ilgi
duydukları alanlara yönlendirmeye ve o alanlarda onlara fırsat
vermeyegayret ediyoruz.”
O
